Contar con un buen currículum, comunicar con claridad quiénes somos y comprender cómo presentarnos profesionalmente puede abrir puertas mucho antes de conseguir el primer empleo. Con ese objetivo, 15 jóvenes de la Formación Profesional Agraria de Cetapar, participantes de la Beca Joven Adelante, fortalecieron sus competencias de empleabilidad mediante un taller práctico orientado a afrontar con mayor preparación los desafíos del mundo laboral.

En un contexto donde las oportunidades laborales son cada vez más competitivas, desarrollar habilidades para la búsqueda de empleo resulta tan importante como la formación técnica o universitaria. Por ello, la Beca Joven Adelante impulsó un taller de empleabilidad dirigido a las y los estudiantes de la Formación Profesional Agraria de la Fundación Nikkei Centro Tecnológico Agropecuario del Paraguay (Cetapar), en Colonia Yguazú.

La propuesta combinó contenidos teóricos con ejercicios prácticos para que las y los participantes pudieran construir herramientas aplicables a su realidad y prepararse para futuras oportunidades de estudio, pasantías y empleo.

Mucho más que elaborar un currículum

El taller se desarrolló en tres ejes principales: elaboración y actualización del currículum vitae, optimización del perfil profesional en LinkedIn y preparación para entrevistas laborales.

A lo largo de la jornada, las y los jóvenes revisaron sus propios currículums, recibieron retroalimentación personalizada y analizaron las prácticas que hoy demandan los procesos de selección. También reflexionaron sobre la importancia de construir una identidad profesional coherente, comunicar sus fortalezas y utilizar de manera responsable herramientas digitales e inteligencia artificial para potenciar —y no reemplazar— su desarrollo profesional.

La metodología práctica permitió trabajar sobre situaciones reales, ya que parte de las y los participantes ya había realizado pasantías o contaba con experiencias laborales previas.

Durante el proceso también se identificaron desafíos frecuentes entre quienes se preparan para ingresar al mercado laboral, como la dificultad para proyectar una trayectoria profesional, la comunicación formal, la presentación personal y el uso adecuado de herramientas para elaborar documentos profesionales.

Como complemento al taller, las y los participantes accedieron a un canal de WhatsApp con materiales de apoyo, plantillas y guías que les permitirán seguir fortaleciendo estas competencias de manera autónoma.

Orientación temprana para ampliar oportunidades

La evidencia internacional muestra que este tipo de iniciativas tiene un impacto significativo en las trayectorias de adolescentes y jóvenes. La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) señala que quienes participan durante la educación secundaria en actividades de orientación profesional y preparación para el empleo tienden a lograr mejores transiciones entre la educación y el mundo laboral, además de tomar decisiones más informadas sobre su futuro académico y profesional. Sin embargo, el organismo advierte que muchos jóvenes aún no acceden a estas experiencias, especialmente aquellos provenientes de contextos más vulnerables^[1].

Más allá de aprender a elaborar un currículum o desenvolverse en una entrevista, este tipo de espacios fortalece la confianza, ayuda a reconocer las propias capacidades y permite identificar oportunidades que muchas veces pasan desapercibidas.

En la Beca Joven Adelante entendemos que la empleabilidad comienza mucho antes del primer contrato laboral. Se construye desarrollando habilidades, ampliando horizontes y brindando a las y los jóvenes herramientas para proyectar con mayor seguridad el camino que desean recorrer.

La Beca Joven Adelante es posible gracias a la financiación de la Fundación José De La Sobera y del Grupo Barcelona.

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